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泰科新聞報道

作者: 來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2019-10-26 11:31 瀏覽:

四月我們迎來(lái)了新一季度全焊接球閥的銷(xiāo)售PK啟動(dòng)會(huì )。鳳舞九天之決戰云巔。會(huì )議主要內容有:外貿部與網(wǎng)絡(luò )部PK啟動(dòng)會(huì )、新人PPT分享以及銷(xiāo)售部的4月份工作總結例會(huì )。在泰科每個(gè)季度都有銷(xiāo)售總結大會(huì ),大會(huì )的目的是對上一季度的工作做出總結以及新一季度銷(xiāo)售PK的啟動(dòng)和員工之間的探討與交流。

 

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第一項由支持人介紹各戰隊的基本情況。我們公司分為六大戰隊分別是飛虎戰隊、降龍戰隊、玄黃戰隊、麒麟戰隊、洪荒戰隊、以及鴻鵠戰隊。這是為我們銷(xiāo)售人員分的幾大戰隊。每個(gè)員工做自我的簡(jiǎn)短介紹由隊長(cháng)帶領(lǐng)進(jìn)行團隊展示。為了鼓勵和激勵員工我們還有團隊PK和個(gè)人PK并且還有一定的彩頭??梢袁F場(chǎng)尋找銷(xiāo)售的PK對象進(jìn)行交流,具體彩頭由團隊和個(gè)人自由決定。當員工取得勝利時(shí)公司將以彩頭三倍之數獎勵員工。這樣不僅促進(jìn)了公司的團隊和諧,同時(shí)也增加了同事之間的互相了解。對于這項活動(dòng)大家都踴躍的參與其中現場(chǎng)的氛圍十分火熱。這也正體現出我們泰科文化的一部分,人人平等人人都有創(chuàng )造成功的機會(huì )。

第二項新人月總結。泰科一直秉承著(zhù)注重人才培養人才的宗旨,每當有新人入職工作滿(mǎn)一月時(shí)會(huì )有新人的月工作總結以及分享。新員工除了工作之外還能學(xué)習到其他知識通過(guò)分享與他人的交流對自己有進(jìn)一步的認識和提升。同時(shí)也得到了鍛煉提高自己的工作能力等。

第三項銷(xiāo)售部4月例會(huì )。辛勤的汗水總能贏(yíng)得收獲,不懈的努力終能到達終點(diǎn)。月末之際大家都會(huì )對自己上一季度的業(yè)績(jì)進(jìn)行總結首先由部門(mén)各個(gè)主管進(jìn)行總結,接下來(lái)員工會(huì )一一總結說(shuō)明自己的業(yè)績(jì)以及情況。最后會(huì )有一個(gè)自由交流的時(shí)間。每個(gè)人可以把自己在工作中遇到的問(wèn)題說(shuō)出來(lái)大家可以暢所欲言說(shuō)出自己的想法或者解決的辦法。

時(shí)常討論問(wèn)題都對我們新人是有一定的經(jīng)驗積累,一個(gè)人的想法或許是不全面的但經(jīng)過(guò)大家的討論和分析就會(huì )有不一樣的效果。態(tài)度決定一切,細節決定成敗。用堅持、誠信、認真的態(tài)度去工作,發(fā)揚沈陽(yáng)全焊接球閥廠(chǎng)家精神實(shí)現讓能源更高效,讓天空更蔚藍的使命。

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